Программа Pilot ProjectПрограмма была разработана в связи с нехваткой профессионалов высокого уровня в некоторых областях программирования. Из Канады в США постоянно идет отток профессионалов высокого уровня - американские компании могут предложить более высокие зарплаты. В связи с этим в Канаде возникает нехватка в наиболее передовых областях информационных технологий. Для того, чтобы восполнить эту нехватку, и была принята программа привлечения в Канаду специалистов в области программных технологий. Программа предусматривает облегченную процедуру оформления приглашения на работу и получения рабочей визы в Канаду для программистов определенных направлений. Она предназначена для тех, кто въезжает в Канаду временно, для работы по контракту. Эта программа не имеет никакого отношения к иммиграции. Те, кто подал заявление на иммиграцию в Канаду, не могут проходить по данной программе. Программа не предусматривает каких-либо квот. Если канадский работодатель готов взять на работу нужного ему специалиста, который подпадает под критерии программы, то он это может сделать без труда - каких либо ограничений не будет. Можно ли программистам воспользоваться этой программой Да, можно. Однако не все так просто. Надо отдавать себе отчет в том, что в Канаде нет ситуации, при которой работодатель готов взять кого угодно, потому что он никого не может найти. Программистов в Канаде много, и хороших программистов. Однако пилотная программа предусматривает разрешение на въезд программистов очень высокого класса. Далеко не каждый из желающих удовлетворяет этим качествам. Однако даже если вы являетесь именно тем профессионалом с требуемыми знаниями и опытом работы, потенциальный работодатель не рискнет взять вас на работу, не познакомившись с вами. В Канаде при устройстве на работу, особенно высокооплачиваемую, работодатель проводит 2-3 интервью, а в некоторых случаях количество интервью доходит до 5. Практически всегда требуются рекомендации с предыдущего места работы, причем это должна быть канадская компания. Приглашать на работу человека ,, которого никто в глаза не видел, и рекомендацию которому не может дать ни один канадский работодатель - процедура рискованная, и работодатели идут на нее неохотно. Поэтому чаще всего рассчитывать на приглашение на работу от канадского работодателя не приходится. Одним из наиболее разумных выходов в такой ситуации является работа волонтером на какую-либо канадскую компанию. Выполняя работу бесплатно, Вы зарабатываете себе канадский опыт работы и получаете возможность заявить о себе. Какие категории программистов подпадают под действие программы Embedded Systems Software Designer; Software Products Developer; MIS Software Designer; Multimedia Software Designer; Senior Animation Effects Editor; Software Developer -- Services; Telecommunications Software Designer. Как получить рабочую визу в соответствии с программой После того как нашлась компания, которая готова взять вас на работу, будущий работодатель должен оформить Вам приглашение на работу (Job Offer) и договор о найме (employment contract stating) . В них должны содержаться как минимум такие сведения как название предлагаемой вам должности, описание служебных обязанностей, срок найма, а также точный адрес работодателя. В сопроводительном письме работодатель должен дать информацию о компании - год регистрации, вид деятельности компании, количество работников, членство в профессиональных объединениях и т.д. Иммиграционный чиновник, который будет рассматривать вопрос о выдаче вам рабочей визы, может отказать, если посчитает, что компания недостаточно устойчива, чтобы приглашать на работу специалиста из-за рубежа. По крайней мере, формально зарегистрированная компания, не имеющая реальных результатов работы, не может выступать в роли работодателя, выдающего приглашение на работу. Многие рассчитывают на то, что имеющиеся у них в Канаде знакомые или родственники, ведущие мелкий бизнес, могут им оформить приглашение по этой программе. К сожалению, мы вынуждены разочаровать эту категорию - с очень большой вероятностью иммиграционный чиновник откажет вам, посчитав, что мелкий бизнес вашего знакомого или родственника не удовлетворяет предъявляемым требованиям. Преимущество этой программы состоит в том, что приглашение на работу не требуется заверять в Human Resources Centre of Canada. Важно также знать, что если вы подаете заявление на иммиграцию в Канаду, то работа в Канаде по этой программе не добавляет вам баллов.
|