Власти Квебека внесли изменения в иммиграционную программу провинции с целью увеличения притока квалифицированных иммигрантов. Подразумевается, что после принятия изменений в систему отбора квалифицированных работников в Квебек приедет больше лиц, способных стать частью рабочей силы и общества, а также молодых семей.

Важной поправкой является изменение системы начисления баллов за образование, что позволит принять во внимание больше дипломов различных типов. Кроме этого, был изменен критерий «Сферы образования», чтобы отражать реальные потребности экономики и рынка труда Квебека.

Также была изменена система начисления баллов за возраст.
Общая информация об изменении закона:

1. Введён новый список требуемых профессий и величина проходного балла;
2. По новому закону менее драматично снижаются баллы за возраст после 35 лет у главного заявителя. До 14 октября 2009 за каждый последующий год вычитали 4 балла, теперь всего 2, что даёт возможность более широкой возрастной группе подавать заявление на иммиграцию по программе Квебека ;
3. Образование уровня ПТУ или техникум, при условии наличия профессии в списке требуемых, теперь приравнивается по баллам к университетскому образованию, то есть заявитель получает 10 баллов. До 14 октября 2009 года за университет заявители получали 11 баллов, а за ПТУ всего 6;
4. Баллы за стаж работы жены (мужа) основного заявителя по новому закону аннулированы. По старому закону это был 1 балл;
5. Меньше баллов может начислить иммиграционный офицер на интервью (6 вместо 8);
6. Обязательный языковой экзамен (как у федералов) не введён!
7. За детей до 12 лет дают по 4 балла за каждого ребёнка.
8. За детей от 13 до 21 года дают по 2 балла за ребёнка.